Termos de uso Usuário/Cliente
Termos de uso
ATUALIZADO EM 16 de novembro de 2024 - Versão: 1.0.0
Termos de Uso da Plataforma Emprega Pereira Barreto
1. Aceitação dos Termos
Ao acessar ou utilizar a plataforma Emprega Pereira Barreto, você concorda em cumprir e se sujeitar aos presentes Termos de Uso. Se você não concordar com algum dos termos estabelecidos, não deve utilizar a plataforma.
2. Isenção de Responsabilidade
A AECU (Associação de Ensino e Cultura Urubupungá), mantenedora das FIUs de Pereira Barreto, não se responsabiliza por qualquer conteúdo, mensagem ou interação que ocorra entre empresas e usuários na plataforma Emprega Pereira Barreto. A AECU não tem controle sobre as negociações, ofertas de emprego, ou troca de informações entre as partes envolvidas, e não assume qualquer responsabilidade por acordos, promessas ou eventuais problemas decorrentes de tais interações.
3. Mensagens entre Empresas e Usuários
As mensagens trocadas entre empresas e usuários são de inteira responsabilidade das partes envolvidas. A plataforma Emprega Pereira Barreto serve apenas como um meio de comunicação para facilitar a interação, mas não garante a veracidade, legalidade ou adequação das informações fornecidas por qualquer das partes.
4. Responsabilidade do Usuário
O usuário se compromete a utilizar a plataforma de maneira ética e de acordo com a legislação vigente, sendo responsável por todas as informações fornecidas, bem como pelo conteúdo das mensagens enviadas a outros usuários ou empresas.
5. Modificações nos Termos de Uso
A AECU se reserva o direito de alterar, modificar ou atualizar estes Termos de Uso a qualquer momento. Quaisquer alterações serão comunicadas aos usuários, sendo que a continuidade do uso da plataforma após a modificação implicará na aceitação das novas condições.
6. Disposições Gerais
Este Termo de Uso será regido pelas leis brasileiras. Caso haja qualquer conflito relacionado ao uso da plataforma, as partes concordam em resolver a disputa de maneira amigável ou por meio dos tribunais competentes.